İş kanunu SİL BAŞTAN değişiyor! İşte yeni çalışma saatleri mesai saati kısalıyor - Milyonlarca çalışan ve memuru ilgilendiren iş kanunu meclise sunuldu. İş kanununda yapılacak olan değişiklik sonrasında çalışanların haftalık çalışma saatleri yeniden değişecek. Yeni çalışma saatleri hem mumarlar hem de özel sektör çalışanları için geçerli olacak. Bu saatlerin aşılması durumunda ise mesai ücreti ödencek.
857 SAYILI İŞ KANUNUNDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASI HAKKINDA KANUN TEKLİFİ
MADDE 1 - 22/5/20023 tarihli ve 4857 sayılı İş Kanununun 41 inci maddesinin 1 inci fıkrasının 2 nci ve 3 üncü cümleleri ile 3 üncü fıkrasının 1 inci cümlesinde geçen "kırkbeş" ibareleri "otuzyedibuçuk" ve 8 inci fıkrasında geçen "ikiyüzyetmiş" ibaresi "doksan" olarak değiştirilmiştir.
MADDE 2 - 4857 sayılı Kanunun 53 üncü maddesinin 4üncü fıkrasının (a) bendinde geçen "ondört" ibaresi "yirmi", (b) bendinde geçen "yirmi" ibaresi "yirmibeş", (c) bendinde geçen "yirmialtı" ibaresi "otuz" olarak, son cümlesinde geçen "dörder" ibaresi "beşer" olarak ve 5inci fıkrasında geçen "yirmi" ibaresi "yirmibeş" olarak değiştirilmiştir.
MADDE 3 - 4857 sayılı Kanunun 63 üncü maddesi 1 inci fıkrasımn linçi cümlesinde geçen "kırkbeş" ibaresi "otuzyedibuçuk" olarak, 2 nci cümlesinde geçen "yedibuçuk" ibaresi, "yedi" olarak, "otuzyedibuçuk" ibaresi "otuzbeş" olarak değiştirilmiştir.
MADDE 4 - Bu Kanun yayımı tarihinde yürürlüğe girer. MADDE 5 - Bu Kanun hükümlerini Cumhurbaşkanı yürütür.
YENİ ÇALIŞMA SAATİ KAÇ OLACAK?
Düzenlemenin meclis açıldıktan sonra görüşmesi beklenirken yasa teklifi kanunlaşması durumunda haftalık çalışma saati 2,5 saat azalacak ve 40 saat yerine 37,5 saat olarak uygulanacak. Yani 09:00 - 16:30 saatleri arasında çalışma yapılacak. Cumartesi ve Pazar günü tatil olacak. Böylelikle çalışanların omuzlarındaki yük azaltılmış olacak.