Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin yaptığı açıklama ile milyonlarca kişiye erken emeklilik müjdesi vermiş ve emeklikte yaşa takılanlar EYT mağdurları için yasal düzenlemeye başlandığını ilan etmişti. Yapılan yasal düzenleme kapsamı ile emeklilikte milat tarihi bir kere daha 8 Eylül 1999 olarak ilan edildi. 

Emeklilik şartlarını değiştiren yasanın yürürlüğe girdiği tarih olan 8 Eylül 1999 tarihinden önce işe giren kişiler için yaş şartı kaldırılırken ilk işe giriş tarihi 9 Eylül 1999 ve sonrası olanlar için ise ne yazık ki emeklilik şartları ağırlaştırılırken erken emeklilik hayal haline gelmişti. EYT yasası öncesi milyonlarca kişinin merak ettiği soru yanıtını buldu ve EYT kapsamı içerisine girmeyen kişilerin emeklilik şartları belirlendi. 

İLK İŞE GİRİŞ TARİHİ 1999 SONRASI OLANLAR KAÇ YAŞINDA, NE ZAMAN EMEKLİ OLACAK, EMEKLİLİK ŞARTLARI NELER?

İlk işe giriş tarihine göre emeklilik hesaplaması yapılırken ilk işe giriş tarihi 9 Eylül 1999 ve sonrası olan kişiler ne yazık ki 1 gün bile olsa dahi erken emeklilik haklarını kaybediyorlar. Sosyal Güvenlik Kurumu SGK tarafından açıklanan tabloya göre ilk işe giriş tarihine göre 1999 sonrası emeklilik hesaplaması 1999 sonrası, 2000 sonrası ve 2008 sonrası olmak üzere 3 ana kategoride ele alınıyor. 

İLK İŞE GİRİŞ TARİHİNE GÖRE KADINLARDA EMEKLİLİK YAŞ YIL PRİM TABLOSU VE ŞARTLARI! 

Emeklilik şartları kadınlarda erkeklere oranla daha uygun şartlar altında hesaplanırken kadınların çalışma hayatında olmalarını teşvik etmek amacı ile bazı kolaylıklar sağlanıyor. Kadınlarda doğum borçlanması hakkı ile 3 çocuğa kadar tanınan hak kapsamında 6 sene erkene çekilebiliyor. İlk işe giriş tarihi 9 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında yer alan kadınlar 25 yıl sigortalılık süresi şartı ile 7 bin prim günü ile 58 yaş olarak uygulanıyor. İlk işe giriş tarihi 1 Mayıs 2008 ile 2035 yılına kadar olan kadınlarda prim gün sayısı şartı 7200 güne yükseliyor. 

İLK İŞE GİRİŞ TARİHİNE GÖRE ERKEKLERDE EMEKLİLİK YAŞ YIL PRİM TABLOSU VE ŞARTLARI! ERKEKLER KAÇ YAŞINDA EMEKLİ OLUR, OLACAKLAR?

Erkeklerde emeklilik hesaplaması ilk işe giriş tarihi 9 Eylül 1999 ve 30 Nisan 2008 tarihleri arasında olan erkekler için 60 yaş ve 7 bin prim günü olarak uygulanıyor. 1 Mayıs 2008 ile 31 Aralık 2035 yılları arasında ilk işe girişi olan erkekler ise yine 60 yaşında ancak bu sefer 7 bin 200 prim gün şartı ile emekli olabilecekler.