Erken emeklilik her çalışanın hayali olmaya devam ediyor. EYT'liler için emeklilikte tünelin ucundaki ışık göründü. Ancak 8 Eylül 1999 tarihinden önce sigortalı olmadıkları için EYT'yi kaçıranlar emeklilik için oldukça uzun yıllar beklemek zorunda kalacaklar. Bu sigortalılar için SGK mevzuatında çok özel durumlarda erken emeklilik imkanı sağlanabiliyor. Lakin herkese bu hak tanınmıyor. Emeklilik yaşını düşürebilmek için çok özel durumların gerçekleşmesi gerekiyor. 

HEM PRİM HEM DE YAŞ KOŞULU TAMAMLANMALI!

Türkiye'de uygulanan emeklilik sisteminde emekli olabilmek için iki ana şart bulunuyor. Hem prim hem de yaş koşulunun yerine getirilmesi gerekiyor. Perim koşulunu çoğu çalışan oldukça erken tamamlayabiliyorlar ama yaş koşulu için yapılabilecek herhangi bir düzeltme bulunmuyor. Emekli olabilmek için çalışanların bundan dolayı uzun yıllar beklemeleri gerekiyor. İlk defa sigortalı oldukları tarih 2008 sonrasında olanlar için ise yaş şartı kolay kolay tamamlanamıyor. 

ERKEN EMEKLİLİK YOLLARI BULUNUYOR!

SGK mevzuatında erken emeklilik için çok özel durumlar bulunabiliyor. Bu durumlardan kaynaklanan hakların kullanılması halinde emeklilik yaşında düşüş sağlanabiliyor. Hatta prim desteği de sağlanarak emekli olabilmek için mevcut primler herhangi bir borçlanma yapmadan yükselebiliyor. Bu çok önemli erken emeklilik yolu az bilindiği için pek fazla kullanılmıyor. Kullananlar ise olması gerekenden çok daha erken sürelerde emekli olabiliyorlar. 

KADINLARA ÖZEL EMEKLİLİK İMKANI

SGK mevzuatında bazı kadınlara çok özel erken emeklilik hakkı veriliyor. Emlak365 okuyucuları için yaptığımız araştırmaya göre bu hak çalışan anneler tarafından kullanılabiliyor. Eğer çalışan annenin engelli çocuğu varsa SGK tarafından büyük avantajlar bu çalışanlara veriliyor. Toplam prim gün sayısının dörtte biri kadar prim süresi arttırılan bu engelli çocuk sahibi çalışan annelerin prim şartları çok kısa sürede tamamlanabiliyor. 5000 prim günü olan bir kadın sigortalının toplam prim gün sayısı dörtte bir oranında arttırılarak 6.250 güne yükseltiliyor. Bu artırım için herhangi bir ödeme yapılmasına gerek olmuyor. Emeklilik hesaplaması 6.250 gün üzerinden yapılıyor. 

AK Parti'den EYT açıklaması! İlk emekli maaşı o tarihte alınacak!Finans

Çalışan annelere verilen bu hakkında bir süt aşaması daha bulunuyor. Eğer çalışan annenin engelli çocuğunun bir başkasının bakımına ihtiyacı varsa o zaman emeklilik yaşında da indirim uygulanıyor. Engelli çocuk için verilen prim desteğinin üzerine bir de erken emeklilik formülü devreye giriyor. 5000 prim günü olan bir kadın çalışanın primleri 1250 gün artırılıyordu. Eğer bir başkasının bakımına ihtiyaç duyan engelli çocuk varsa o anneye artırım yapılan prim günü kadar erken emeklilik imkanı veriliyor. Yani bu kadın çalışanın prim günü 6250 güne çıkarıldığı günü emeklilik yaşından da 1250 gün düşülüyor. Bu şekilde 4-5 yıl erken emekli olunabiliyor.