Sigortalı olarak çalışan neredeyse herkes emeklilik yaşını merak ediyor ve araştırma yapıyor. 1999 öncesinde sigortalı olanlar için erken emekli olma imkanı bulunuyor. Erken emeklilik için 3600 prim günü ödemesinin yapılmış olması ve 15 yıllık sigortalılık süresinin de doldurulmuş olması gerekiyor. Bu koşulların 9 Eylül 1999 ve 30 Nisan 2008 tarihleri arasında sağlanmış olması gerekiyor. 4A, 4B ve 4C kapsamındaki sigorta kollarından birine kayıtlı vatandaşın 3600 günden erken emekli hakkı kazanması için sigorta başlangıç tarihinin 9 Eylül 1999 ve öncesi olması gerekiyor.

 SGK'dan yapılan açıklamaya göre 49 yaşın altında olan kişilere emeklilik imkanı sağlanacak. 49 yaşında emekli olabilmek için bazı şartların taşınması gerekiyor. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan, daha önce bir televizyon programında açıklamalar yaparak 49 yaşın altındaki kişiler için emeklilik çalışmalarının yapıldığını duyurmuştu.

 1999'DAN ÖNCE İŞE GİRENLERE ERKEN EMEKLİLİK

1999 tarihinde çıkan yasaya göre 1999 yılından önce sigortalı olanlar emeklilik için 3 aşamalı prosedürün ardından başvuru yapabilecek. 9 Eylül 1999 tarihinden önce bir işte sigortalı olarak çalışanlar, sigorta primlerine ve çalıştıkları işe göre emekli olabiliyor. 25 yıldır bir iş yerinde sigortalı olarak çalışan kişi 5 bin 225 prim gününü tamamlaması durumunda 49 yaşın altında bile olsa emeklilik için başvuru yapabilecek.

9 Eylül 1999'dan önce sigortalı olan ve 31 Aralık 2011 tarihinden önce 15 yıllık sigortalılık süresini ve 3600 prim gününü tamamlayanlardan erkekler 55, kadınlar da 54 yaşında emekli olabiliyor. 9 Eylül 1999 öncesinde sigortalı olup da 31 Aralık 2011 tarihine kadar 3600 prim gününü tamamlayamayan erkekler ise 59 yaşında, kadınlar 58 yaşında emekli olabiliyor.

 KIDEM TAZMİNATI

Yaş dışında tüm şartları taşıdığını fakat yaşın dolmasını beklediğini belirleyen kişiler SGK'dan alacakları evrağı işverene bildirmeleri durumunda kıdem tazminatı alabiliyor.

HANGİ MESLEKLER DAHA ERKEN EMEKLİ OLUR?

Su altında çalışanlar, emniyet ve, MİT mensubu, İtfaiyeci, gazeteci, Madenci, Demir-çelik çalışanları ilk sırada üzere milyonlarca çalışanın yıpranma hakkı bulunuyor. Yıpranma süreleri emeklilik için gereken yaş süresinden düşürülüyor. Yıpranma hakkı olan meslek gruplarına ek meslek ve iş alanlarında ilave verileceği öngörülüyor.